À propos de nous :
Chaque seconde dans le monde, 11500 repas partent à la poubelle. Ça donne le vertige non ? C’est pour ça qu’on a lancé Troc’Food, une communauté unique au monde, en train de naître ici en France et qui va devenir planétaire avec vous ! On va créer le plus grand réseau d’humains engagés à réduire le gaspillage alimentaire des particuliers, dans une ambiance fun et décontractée.
La Mission
Vous êtes la voix de Troc’Food auprès du réseau d’ambassadeurs (les Troc’Leads)et de la communauté des Troc’Potes. Votre mission : rassembler et fédérer les ambassadeurs au quotidien et lors d’évènements type roadshow, faire vivre et grandir la communauté, notamment sur les réseaux sociaux.
Ce que vous allez accomplir (Responsabilités)
Animation de la communauté : faire vivre les espaces d’échange (Slack, groupes locaux), donner le ton, répondre, créer de la cohésion. L’objectif : que les Troc’potes ressentent un fort sentiment d’appartenance, s’approprient le projet, s’y impliquent et se sentent valorisés pour cela. Faire remonter à l’équipe technique ce que vit et exprime la communauté, en continu et de façon structurée. Vous êtes la voix de la communauté !
Réseau d’ambassadeurs : recruter, former, outiller et fidéliser des relais bénévoles ville par ville jusqu’à arrondissement par arrondissement pour les grandes villes. Faire évoluer le kit ambassadeur au fil des déploiements et bâtir le système de reconnaissance qui va avec.
Terrain et road shows : concevoir, organiser et mener les opérations de présence physique (cinémas, campus, événements ESS), à l’échelle nationale puis à l’international.
Réseaux sociaux & acquisition digitale : construire et piloter la présence social media de Troc'Food, et déployer les leviers d'acquisition digitale (contenus organiques, campagnes ads) pour recruter de nouveaux Troc'potes en continu.
Votre Profil (Compétences et Expérience)
Expérience : community building, animation de réseau, marketing terrain ou growth communautaire… on a hâte de découvrir ce que vous avez adoré accomplir par le passé.
Ce qui compte vraiment : vous avez déjà transformé des bénévoles en une véritable équipe soudée. Vous savez animer un réseau jour après jour, le faire évoluer dans la bonne humeur et traverser les imprévus avec calme et lucidité. Le dimensionnement national voire international, vous savez déjà ce que ça implique !
Culture :
• Vous êtes au contact direct de ce que vous construisez — les Troc’Potes, les bénéficiaires, les ambassadeurs : la mission se vit concrètement, chaque semaine.
• Vous créez le réseau d’ambassadeurs à partir d’une page neuve — c’est vous qui posez les bases et le ton.
• Un collectif à taille humaine, où l’écoute prime sur les process — en plein remote, l’énergie collective et l’entraide restent au cœur du fonctionnement.
Pourquoi nous rejoindre ? (Avantages)
Parce que ce projet va marquer l’histoire, et on a hâte de l’écrire avec vous !
Devenir actionnaire de l’aventure : en tant que responsable de la communauté, vous avez vocation à rejoindre le capital via notre Equity Pool, dédié aux talents clés qui construisent Troc’Food avec nous. Les modalités précises seront co-construites ensemble ; l’esprit, lui, est déjà clair — quand Troc’Food réussira, ce sera une victoire collective.
En toute transparence : nous sommes avant notre levée pré-seed, ce qui signifie que la rémunération se construira progressivement, à mesure que le projet avance. Ce que nous offrons dès aujourd’hui, c’est une vraie place au capital, une gouvernance basée sur l’intelligence collective où chaque avis compte, et l’opportunité de construire, de façonner, d’orienter ce projet à sa source. Nous cherchons des personnes qui croient au projet autant que nous.
Le poste est ouvert à la France entière
RECRUTEUR
Troc'Food

DATE DE LA PRISE DE POSTE
À partir du 5 septembre 2026
COMPÉTENCES
RÉMUNÉRATION
Association / Capital / Parts sociales (modalités et roadmap d'association à définir ensemble).
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