Développeur Ruby on Rails
CDI
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Société :
AGILEMATCH
Publié le :
24 mars 2021
Type :
  • CDI
Compétences :
Ruby on Rails
Poste à pourvoir à partir de :
23 mars 2021
Rémunération
33-40k€
Votre mission

Spécialiste du Recrutement IT, j’aide les startups dans leurs recherches de profils Tech expérimentés en mettant à disposition mes compétences en sourcing et mon vivier !

L’entreprise / Le poste

J’accompagne aujourd’hui une startup bordelaise créée en 2015 (et qui compte aujourd’hui 22 personnes) dans sa recherche d’un.e Développeur.se Ruby on Rails.

Le produit qu’ils conçoivent permet de faciliter et de promouvoir l’accès aux commerces de proximité. Ainsi, ces commerces peuvent proposer des services supplémentaires aux clients.

Tu l’auras facilement compris : ce produit a le vent en poupe avec le contexte que nous connaissons 🙂

Au programme sur ce poste :

  • le développement sur un environnement RoR
  • la réalisation de tests unitaires sur Rspec
  • la participation à l’amélioration continue (code reviews) et aux actions de veille
  • si tu as des notions en CI/CD c’est parfait !

 

Parlons un peu du CTO : il fait encore du code, il aime la tech, il a 5 ans d’expérience sur ruby et aime beaucoup ce langage.

C’est sa « techno préférée » car elle permet de coder vite, de faire les choses simplement et se lit très bien.

Il a vu des dizaines de technos lors de son parcours, a été architecte, et peut donc jouer le rôle de mentor si tu souhaites continuer à parfaire ton expertise : il « donne ce qu’il peut, c’est sa passion de transmettre même s’il peut être un peu dur »

ce sont ses mots 😉

En gros :

Si tu es impliqué.e dans ton travail et que tu as envie que ton avis compte dans les décisions qui sont prises par rapport au produit que tu conçois au quotidien : tu es au bon endroit !! Continue ta lecture 🙂

Package / Ambiance

Salaire entre 35 et 40k euros bruts annuels, primes assurées – et plutôt sympas 🙂 – lors de périodes de rush = ici on sait reconnaitre et récompenser l’investissement !

Bon ok, en ce moment, c’est plus aussi simple d’organiser des évènements pour se retrouver en équipe, mais ils continuent tout de même à trouver des solutions pour mettre de la bonne humeur au milieu de tout ça.

Concernant la distanciation sociale : no soucy ! ils viennent de trouver de nouveaux locaux : 200m² pour 22 personnes : Covid – friendly !

Pour ce qui est du télétravail, il y en a beaucoup en ce moment mais à terme l’équipe tech aimerait pouvoir de nouveau travailler ensemble en physique de temps en temps, donc si tu es mobile sur Bordeaux c’est un vrai plus !

Et qui dit startup ne dit pas forcément projet non pérenne : celle-ci fait partie d’un groupe national permettant de voir l’avenir sereinement, les investissements sont donc réguliers afin que le produit soit au top !

Alors n’hésite plus, envoie ton CV !